古典管理理论的代表人物和观点（古典管理理论的代表人物主要有）

大家好，小空来为大家讲解下。古典管理理论的代表人物和观点，古典管理理论的代表人物主要有很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

1、 泰勒，法约尔，韦伯。古典管理理论是指世纪末和本世纪初西方管理理论的总称。它由泰勒的科学管理理论、法约尔的管理过程理论和韦伯的经典行政组织理论组成。厄威克和古利克系统梳理了泰勒、法约尔和韦伯的管理理论，提出了适用于所有组织的八项管理组织原则和七项管理职能。

2、 把第一管理的重要性提高到应有的位置，把管理作为任何一个有组织的社会中必不可少的因素，这是一个协调集体，努力实现目标，取得最大效果的过程。强调科学、精确和严格的管理。在组织结构上，强调严格的等级制度，将组织视为一个封闭的系统。组织功能的提升只依赖于内部合理化，很少考虑外部环境的影响，忽略了人的心理因素。参见“科学管理理论”和“组织管理理论”。

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